一直以来，金恒德的发展都围绕着一个核心——回报社会。为员工创造价值，为社会创造财富，促进社会发展的理念已经渗透到了公司管理经营的各个方面。产业布局上从大处着眼，行动执行上从细节做起，金恒德已经探索出了一套促进个人、企业、行业乃至社会发展的行之有效的全方位系统化实践理念。

本着担当社会责任的理念，金恒德围绕着以“回报社会”为核心的企业文化已经产生了巨大的经济和社会效益。这种一以贯之的文化正继续强有力地从物质、制度、精神以及行为方面，推动着中国汽车后市场和社会和谐、可持续的发展。

全局胸怀打造金恒德文化脊梁

以关注个人、行业及社会为出发点，金恒德将“为员工创造价值，为社会创造财富”确定为企业的核心文化。这一个经过升华的企业文化，从更高层面、更深涵义，更贴切地展现了金恒德所追求的价值观和使命。

人才是企业迅速发展的根基。为此，金恒德把培养人才作为实现社会价值的落脚点，为员工搭建生活、工作和成长的舞台，努力让每位员工的能力不断得到提升，实现真正意义上的人生价值。6月8日“首届四川汽车后市场2013汽车人才专场招聘会”在四川金恒德国际汽车汽配用品城举行。招聘会以解决汽车行业人才紧缺问题和缓解“大学生最难就业年”之高校毕业生就业压力为目标，为社会提供1000多个就业岗位，吸引了毕业于川内几十所汽车院校共数百名汽车行业从业人员。

“金恒德”三个字同样包含着沉甸甸的社会责任感：“金”，一诺千金，打造中国汽车后市场领先的流通服务金牌品质，为国内众多汽车后市场企业提供全面升级的企业品牌跃升平台、产业集群发展平台和产品开发创新平台，始终追求为社会、为股东、为员工创造更大的财富的目标;“恒”，金恒德认准汽车后市场进行布局，扎根行业，持之以恒奋斗十几年，在金恒德人的坚持不懈的努力下，金恒德已经形成了以汽车品牌代理为基础、商业地产开发为载体、汽车后市场经营为支柱、电子商务和商贸物流为配套的业务新格局;“德”，金恒德人不仅具备浙商敏锐的商业意识和超前的发展眼光，还传承发扬了浙商诚信经营、遵纪守法、仁爱聚才、回报社会的优秀品质。金恒德先后在浙江杭州、绍兴和四川双流、温江等地成功打造了多个在国内具有较强影响力的汽车后市场商贸城市综合体项目，极大地推动了当地的城镇化建设步伐，带动了地方产业集群优化升级和区域经济发展。

金恒德人性关怀释放文化能量

“金恒德”三字可谓字字珠玑、意蕴深刻，体现了金恒德在推动经济发展、行业升级和精神建设三方面的社会责任感和贡献。在金恒德文化指引下的企业发展战略由小到大、自浅而深，由直接帮助到间接优化，更广泛、更深刻地促进和推动着社会的全面进步。而金恒德人秉承的“自立以他人先立，自富以他人先富” 的理念是金恒德在具体实践中的行动纲领，在推动行业良性、和谐、快速发展的同时关注社会大众、承担彰显人文关怀与实现人本发展的责任，并大力促进汽车后市场行业发展，实现合作双赢，为社会提供就业岗位。在这基础上，金恒德还一直在关注着各类公益慈善活动，为最需要帮助的群体带去社会的温暖，从而全面实现金恒德整合慈善资源、促进社会群体交流和继承传统慈孝互助文化的社会功能。

杭州金恒德起亚4S店曾与当地赛拉图车友会车友同赴丽水云和县崇头镇中心小学，进行捐资助学，与贫困学生结对的大型公益活动，为孩子们捐助用于购买图书的公益资金。2012年4月14日，金恒德子公司杭州德奥汽车有限公司将五周年庆典活动和针对希望小学开展的“阳光计划”紧密结合起来，组织了慈善拍卖活动，筹集善款，旨在帮助社会弱势群体与贫困学生。拍卖活动中，一位从北京赶回杭州的德奥客户带着孩子来到现场，并将孩子手工制作的相框作为筹资物品进行拍卖，希望借此献上一份对穷困山区孩子的浓浓关爱，而最终拍得此件物品的正是金恒德杭州德奥汽车有限公司总经理杨毅先生。金恒德整个企业都在用实际行动践行着“自立以他人先立，自富以他人先富”的精神，并将这种慈善精神具体落实到金恒德每个员工身上，使之成为他们的个人品质，成为他们的习惯。

金恒德进取创新 促进汽车用品产业高速发展

金恒德通过不断学习国际先进经验，清晰地洞察到快速发展的汽车消费需求与城市向外扩散发展之间孕育着的无限商机，并成功地在两种需求间创新建立了两者间的紧密联系纽带——汽车百货商城新模式。这一模式对迅速提升郊区商业氛围有突出效果，又能吸引城市消费者转移郊区购物，起到减缓交通压力、提高城区生活质量改善城市环境的作用，并对落实科学发展观有重大探索作用。

金恒德目前正在积极向国家商务部申报“中国金恒德汽车用品价格指数”，申报成功后，金恒德便能通过中国商务预报官网向全球发布中国汽车用品行业价格及运行动态信息。这一指数将充分地向世界展示汽车用品行业“中国制造”的一流水平和价格优势。通过金恒德搭建的国际采购流通平台，中国汽车用品行业的品牌国际化进程将得以加快。

金恒德在实现企业实体飞跃发展的同时也为企业提供了强大的精神支柱，那就是金恒德融入了社会责任的企业文化。这种企业文化起到的不仅是精神导向的作用，还从一个全新的高度为企业把握战略布局方向和发展目标，让企业始终能登高望远，看清行业发展趋势和行业格局变化，引领行业前进方向。