企业智能制造产线/车间/工厂介绍，行业及政府认定

为更好践行ESG可持续理念，海立股份构建了从董事会到职能部门的三层ESG管治架构：董事会层面，设立“战略与ESG委员会”，并将“双碳”等ESG核心议题列入职责范围；公司管理层面，成立“ESG和双碳委员会”，促进ESG和“双碳”从目标规划到工作落实进一步融合协同。执行层面，在集团本部搭建涵盖三大维度87个议题的集团本部ESG治理架构，并编制发布ESG管理办法，明确工作职能和流程制度，确保各个层级工作落实到位。

绿色产品，逐绿而兴。聚焦新能源车热管理领域，推出一系列行业领先的产品，如R290环保冷媒新能源汽车电动压缩机、800V超低温热泵电动压缩机、新能源汽车热泵空调系统、高压温水加热器等，有力助推新能源汽车行业持续发展。

绿色制造，节能减排。海立股份坚守可持续发展理念，将生产活动对环境的影响纳入整体考虑，努力减少生产经营对环境带来的不利影响，提高资源利用效率，有效推进节能减排，实现绿色环保生产。在能源管理方面，公司一方面大力推进生产工艺、重点耗能设备等节能降耗，另一方面，积极应用光伏等清洁能源，提高绿电使用比例。截至2023年底，公司利用厂房屋顶等建设分布式光伏发电20.155兆瓦，当年自有光伏发电1715万千瓦时，外购绿色电力6242万千瓦时，合计绿电使用7957万千瓦时，绿电使用占比达到19%。基于对碳排放的综合治理，公司碳排放强度3年平均下降3.99%。截至2023年底，海立股份旗下已拥有6家“绿色工厂”，包括4家国家级“绿色工厂”，以及2家省级“绿色工厂”。

绿色运营，低碳环保。海立股份不仅关注生产运营过程中的环境保护，同时也通过倡导绿色、低碳的办公方式，引导培养员工节能减排的绿色意识，并带动全体员工形成节能降耗的良好习惯，推行可持续的办公方式，搭建绿色办公环境，构建环境友好型企业。公司将持续贯彻绿色发展理念深入办公的各个环境，降低办公室能耗、减少排放。

项目获得荣誉：

中国国资企业ESG100前50强（国务院）,中国上市公司ESG优秀案例奖（中国上市公司协会）